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Personalmanagement


Kontakt

Fragen zur Veranstaltung: Personalmanagement (Personalmanagement und Organisation A) richten Sie bitte direkt über das Kontaktformular an Herrn Prof. Dr. Andreas Kammel.*

Vorlesungsunterlagen

Die Vorlesungsunterlagen entnehmen sie bitte aus dem Metacoon Verzeichnis und dem Share Folder der Fakultät.


Literaturhinweise

Grundlegende Literatur


Weitere Informationen zur Lehrveranstaltung

Credits: 5 ECTS

Studiengang:
Bachelor-Studiengang
Fakultät Wirtschaftswissenschaften; Teilnahme empfohlen für das 3. Fachsemester

Dauer der Lehrveranstaltung:
ein Semester, 4 SWS

Qualifikationsziele:
Vertiefung des Wissens und sichere Anwendung der Methodik des Personalmanagements. Die Studierenden sind in der Lage, theoretische Erkenntnisse in praktische Problemlösung zu transferieren und kritisch über konzeptionelle Ausgestaltungen personalwirtschaftlicher Aktionsfelder zu reflektieren.

Prüfung:
Kurzreferat in der Veranstaltung
Klausur (100%)
Allgemeine Informationen

Die Vorlesung "Personalmanagement" bei Herrn Prof. Dr. Andreas Kammel wird regulär jeweils im Wintersemester für die Studierenden des 3. Fachsemesters im Bachelor-Studiengang Wirtschaftswissenschaften angeboten.


Inhalte

Teil 1: Produktion


1. Einführung

    • Gegenstand, Einordnung und Teilbereiche der Produktion
    • Produktionsfaktoren
    • Ziele in der Produktion

2. Produktions- und Kostentheorie

    • Produktions- und Kostenfunktion mit ertragsgesetzlichen Verlauf
    • Produktions- und Kostenfunktionen bei limitationalen Produktionsfaktoren
    • Produktions- und Kostenfunktionen nach Gutenberg

3. Produktionsplanung- und steuerung

    • Produktionsplanung und -steuerung in Theorie und Praxis
    • Produktionsprogrammplanung
    • Bereitstellungsplanung
    • Durchführungsplanung

4. Produktionsorientierte Managementkonzepte

    • Just in Time-Konzepte
    • Lean Production-Konzept
    • Qualitätsmanagement

5. Die Produktion von Dienstleistungen


Teil 2: Unternehmensführung

    • Einführung: BWL, Produktion und Unternehmensführung
    • Managementfunktionen und Managementprozess
    • Unternehmensplanung
    • Strategische Planung (Analyse und Handlungskonzepte)
    • Strategische Erfolgsfaktoren
    • Strategische Früherkennung
    • Organisationsgestaltung
    • Leitungssysteme und Prozessorganisation
    • Controlling
    • Personalführung
    • Personalmanagment
    • Internationales Management


Termine

Im Wintersemester 2014/15 findet die Veranstaltung wie folgt statt:

Vorlesungsteil Wochentag Uhrzeit Raum
Teil 1 Donnerstag I 10:15 bis 11:45 Uhr C205
Teil 1 Donnerstag II 12:15 bis 13:45 Uhr C101
Teil 2 Montag I 14:15 bis 15:45 Uhr C205
Teil 2 Montag II 16:15 bis 17:45 Uhr C205


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